相信各位同学及医生朋友在找工作时关心的两大问题不外乎医院平台及薪资情况了。根据去年丁香人才发布的中国医院薪酬的报告，全国医院平均年薪在18.5万，但地区、医院性质、级别等都会影响到薪资待遇，那就平均年薪最高的肿瘤科、心血管内科、神经内科和骨科四大科室为例，为大家谈谈吉林地区公立及民营医院的薪资情况。
通过数据分析，吉林地区公立医院薪资待遇普遍略高于民营医院，如心血管内科年薪在25万左右，高于全国心血管内科平均年薪17万，而吉林民营医院心血管内科年薪在21万左右。而这四大科室中年薪最高的要数神经内科，吉林公立医院年薪可达27万左右，甚至高出全国平均水平81%，民营机构也在24万左右。
以上是以中级职称为例，副高乃至正高职称薪资待遇可高出30%～40%左右，部分科室可能会更高，尤其是在民营医院中，此现象更为突出。但有很多同学及医生朋友可能为应届生或工作年限较短，职级有限，而通过数据可看到，初级职称的年薪大致在7～10万之间，而四大科室平均浮动在14～18万之间，尤其是骨科，公立医院初中级职称平均年薪可达到20万左右。所以不论是公立还是民营医院都可看到职级对薪资的影响都十分明显。
并且在分析过程中可发现，公立医院的辅助科室年薪较高，如初级职称在影像放射科的平均年薪在15万左右，而这一项民营医院仅有约11万。
所以以往大家普遍认为民营医院工资高的想法其实并非完全如此，很多热门科室的年薪，公立医院远不输于甚至远高于民营机构。但大家需要注意，公立医院虽每年都招聘应届生，但需要较高的学历以及规培等相关要求;而民营医院对于学历的要求并不严苛，其更青睐于有工作经验的中高职称的医生加入，因此大家在应聘的过程中可结合自己的实际情况寻找心仪的工作。
